为做好2015年度教师系列专业技术职务聘任工作，经学校授权，根据《威尼斯欢乐娱人v3676关于开展2015年度专业技术职务聘任工作的通知》精神，遵循按需设岗、突出重点、分类指导、评聘结合以及公平、公正、公开的原则制定本方案。

一、设岗依据

综合考虑各教学科研单位学科建设、学术产出、减员空岗数量等因素，结合专业技术队伍建设现状，合理设置各类、各级专业技术职务岗位。

二、申报范围及聘任时间

本次申报范围是2015年9月1日在职的事业编制教职工。申报材料及任职年限计算的截止时间为2015年8月31日，聘任时间为2015年9月1日。

为延揽人才，本次高校教师高级职务岗位同时面向校外招聘，校外应聘者申报材料为近五年工作业绩，聘任时间为实际入校报到时间。

三、申报条件

高校教师系列，并行使用2010年各单位《教师职务申报条件细则》与2016年教师职务申报条件修订版（另行公布）。

四、工作程序

（一）公布设岗方案

齐鲁医学部根据学校岗位设置及聘用管理委员会通过的岗位设置方案，按照设岗原则拟定齐鲁医学部设岗方案，经医学部部长办公会研究通过后予以公布。

（二）个人申请

申报人员登陆“威尼斯欢乐娱人v3676教职工信息服务平台”(http://staff.sdu.edu.cn)核实、完善教学科研业绩数据，对照申报条件进行申报。

（三）单位资格审核推荐

1．各单位岗位聘任推荐工作组按照申报条件对申报材料进行资格审核，在保证材料真实性、有效性的基础上作出是否符合申报资格的明确结论。

2．对资格审核通过人员名单及申报材料在本单位进行公示，公示期为5个工作日。

3．院级教学指导委员会对教学型和教学科研型教师进行教学答辩，院级学术委员会对教学科研型和科研型教师进行学术答辩。答辩通过人员提交至中级评审委员会评审。

4．各单位对其他专业技术系列资格审核合格且公示无异议人员，按照同一岗位不超过学部下达相应岗位数的两倍进行排序推荐。

（四）学校复核

1．教学型教师、应用技术开发型教师、思想政治教育系列、实验技术系列申报材料分别由本科生院、科学技术研究院、学生工作部、资产与实验室管理部牵头组织复核。申报材料由医学部统一组织各单位报送有关部门复核。

2．教学科研型、科研型教师职务申报材料由齐鲁医学部组织复核。

3.教师外其他专业技术系列（不含卫生技术系列）申报材料由医学部统一组织各单位报送人事部复核。

4．各复核组对复核结果进行公示，公示期为5个工作日。

（五）中级评审委员会评审推荐

1．中评会按照不超过岗位数两倍的推荐数额，对正高级职务申报人员进行推荐；按照岗位数额对副高级及以下职务申报人员进行评审。

2．公示中评会评审结果及申报材料，公示期为5个工作日。

3．副高级职务评审结果报高评会审定，中级职务评审结果报医学部备案。

（六）校外同行专家评审

齐鲁医学部统一将教师系列中评会推荐的正高级职务人员的代表性成果送校外5名同行专家匿名评审，获得3名及以上专家同意票方可通过。

（七）学科（专业）评议组评议

1．学科（专业）评议组结合校外同行专家评审意见进行综合学术评议，并按照岗位数确定推荐人选。

2．推荐结果进行公示，公示期为5个工作日。

（八）学术审定

高级评审委员会根据中级评审委员会、学科（专业）评议组评审推荐意见以及公示结果，对高级职务进行审定。

（九）校长聘任

五、相关规定

（一）严肃纪律

申报人员应遵守学术规范，保证申报材料的真实性和有效性。对于弄虚作假、违反工作纪律的单位和个人，按照《威尼斯欢乐娱人v3676学术纪律处分规定》、《事业单位工作人员处分暂行规定》等有关规定执行。

（二）破格晋升

为促进青年教师快速成长，鼓励优秀人才脱颖而出，对未达到规定任职年限但科研成果特别突出的教师，继续实施破格晋升制度。破格申报副教授，由各院级学术委员会自行组织评审，占用本单位岗位数；破格申报教授，由学校统一组织。

（三）有限次申报

对教师职务聘任继续实行同一职务有限次申报制度（正高级职务申报人评审材料送外审计为申报一次），第二次申报必须在首次申报基础上取得新的成果；二次申报未晋升人员如有突出成果或对学校做出突出贡献，经学校同意后，允许进行第三次申报。对三次申报不成功者，建议转为非教师岗位。

（四）出国人员聘任

对于公派出国研修人员，在学校批准的期限内允许参加职务申报。评审通过的人员，按期回国者，自回国报到之日起予以聘任；逾期回国者，不予聘任。

（五）异议期公示制度

为加强民主监督，保证工作程序公开、透明，严格实行异议期公示制度，对公示期内有异议的情况认真核实，及时处理。

（六）评审收费

正高级专业技术职务同行专家评审费标准为每人1500元，破格申报教授职务为每人3500元。

（七）教师系列专业技术职务岗位设置方案另行公布。

六、本方案由齐鲁医学部负责解释。

附件：

1、附件1-2015年度教师系列专业技术职务聘任工作日程安排

2、附件2-关于规范填报项目及学术成果的说明

3、附件3-关于报送评审材料的要求（教师系列）

威尼斯欢乐娱人v3676部

2016年4月12日